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滨湖煤矿疗养工作提升职工幸福指数

作者:褚衍猛 郑海龙 文章来源: 乐彩APP下载 发布时间:2016-09-20 10:04:23 社区讨论

  乐彩APP下载讯 据枣庄日报报道 近年来,枣矿集团滨湖煤矿在市场环境持续下滑的情况下,统筹兼顾不断完善职工疗养工作机制,提升职工职业健康水平,激发了广大干部职工爱岗敬业的热情。

  领导重视,加强组织。多年来,该矿党政领导始终坚持“职业健康与生命乐彩APP下载同等重要”,成立了以工会主席为组长的疗养工作领导小组,明确责任分工,严格把关,切实组织好员工疗休养。在矿井人员少、生产任务重,特别是煤炭市场近几年形势异常严峻的形势下,仍然在资金方面给予了大力支持,有效保证了职工疗休养工作的顺利进行。

  阳光操作,公开透明。该矿工会在职工参加疗休养工作上坚持“公开、公平、公正”的原则,特别是在疗养指标分配上,重点突出服务生产、面向一线、先模优先的原则,实行基层民主推荐疗养指标、部门联合审查、公示接受监督,每期派员必须在矿厂务公开栏公示不少于六天,接受职工监督,公示无异议后方可报送集团公司,杜绝了关系、人情、重复疗养等不正之风。

  强化管理,规范服务。在疗养人员的管理上,每期指派1名领队,做好管理协调,确保参加疗养人员无乐彩APP下载事故。建立健全职工疗养档案,积极协调所在单位和医院,对疗养后的职工治疗情况进行跟踪服务。此外,他们还建立了职工疗养转勤和工资待遇落实联合督查制度,确保了职工的经济利益,消除了职工的后顾之忧。 (褚衍猛 郑海龙)

编辑:马园亮 责编: 编审:马园亮
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